La Quinta edizione del Rapporto ANCI-IFEL analizza, a partire dai dati del Conto Annuale della Ragioneria Generale dello Stato-IGOP, la consistenza e le dinamiche relative al personale comunale. Con l’edizione del 2016, il Rapporto si arricchisce di nuovi Focus dedicati all’analisi delle retribuzioni e ai temi del turnover, della mobilità e delle giornate di assenza. Un ampliamento di contenuti che consente di cogliere le principali dinamiche, endogene ed esogene, che coinvolgono il personale comunale.